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声明
第一章 绪论
1.1 问题研究的背景
1.2 研究问题的界定
1.3 国内外相关研究综述
1.4 研究的技术路线、主要内容和创新点
第二章 以报酬激励为主的代建人显性激励机制
2.1 代建人报酬激励的相关理论研究
2.2 实践中代建取费的具体做法分析
2.3 考虑风险分担的代建取费机制
2.4 委托人和代建人不同风险偏好组合下的报酬机制
第三章 基于声誉的代建人隐性激励机制研究
3.1 声誉机制概述
3.2 代建人声誉的形成
3.3 代建人声誉评价
3.4 声誉机制对代建人的激励作用研究
第四章 代建人声誉激励机制的建立
4.1 代建人声誉激励机制在实践中的应用
4.2 代建人声誉激励机制的构建
结束语
参考文献
发表论文和科研情况说明
致谢
天津理工大学;