声明
摘要
第一章 绪论
第一节 课题背景
第二节 课题研究的必要性
第三节 本文的主要工作及结构
第二章 相关管理工具和软件技术介绍
第一节 平衡记分卡介绍
第二节 经济附加值(EVA)介绍
第三节 B／S结构介绍
第四节 数据仓库技术介绍
第五节 C#．net 2010技术介绍
第三章 业绩考核系统需求分析
第一节 系统总体需求分析
第二节 系统的功能性需求分析
3．2．1 用户管理功能
3．2．2 业绩分配关系管理功能
3．2．3 报表展示功能
3．2．4 系统参数管理功能
第三节 系统的非功能性需求分析
3．3．1 系统设计原则
3．3．2 系统性能需求
3．3．3 安全设计需求
第四章 业绩考核系统架构设计
第一节 系统的功能架构设计
4．1．1 用户管理功能模块
4．1．2 业绩分配关系管理功能模块
4．1．3 报表展示功能模块
4．1．4 系统参数管理功能模块
第二节 系统的技术架构设计
4．2．1 网络架构
4．2．2 应用架构
4．2．3 数据传输
4．2．4 分行作业调度
第五章 业绩考核系统详细设计
第一节 用户管理模块详细设计
第二节 业绩分配关系管理模块详细设计
第三节 业绩考核系统数据库设计
5．3．1 业务参数
5．3．2 机构
第四节 Web功能设计
第五节 系统软硬件配置
5．5．1 配置说明
5．5．2 硬件配置
第六节 系统安全方案
5．6．1 网络安全
5．6．2 数据库安全策略
5．6．3 数据备份与恢复
5．6．4 系统认证
第六章 业绩考核系统的实现
第一节 用户管理
第二节 考核业绩录入
第三节 考核业绩查询
第四节 部分系统代码
第七章 业绩考核系统的测试
第一节 测试环境
第二节 测试方法
第三节 测试内容及条件
第四节 测试结论
第八章 结论与展望
参考文献
致谢
个人简历
