基于云存储的高校人力资源管理系统设计和实现

摘要

本文通过研究本校人力资源管理系统的结构、特点、现状和问题，结合云存储技术，提出了一种基于云存储的高校人力资源管理系统 UHRMSCS。具体的研究内容包括：
　　(1)对文中用到的ASP.NET，MicroSoft.NET和ADO.NET这三种相关设计技术进行了必要的介绍和阐述。
　　(2)分析了目前高校人力资源管理系统存在的问题：统一化问题,管理问题,稳定性问题,格式问题；详细阐明了系统的业务需求和用户需求：培训管理,人事管理,薪资管理,后勤管理,成果管理,教务管理；给出了系统的设计原则，并对系统使用UML语言进行了建模。
　　(3)设计了一种基于云存储的高校人力资源管理系统 UHRMSCS，主要包含开发技术（UHRMSCS开发模块）、存储技术（数据存储于九江学院的私有云中）和管理技术（UHRMSCS管理模块）三个关键分支；设计原则包括瘦客户端，可扩展性，开发标准化，数据库安全性和接口统一；系统架构采用安全性，通信协议，统一命名空间，接入与负载均衡方案，节点加入和撤销，错误排查协议共六类关键技术；系统功能包括管理名字空间,管理文件,管理文件块,管理元数据,均衡数据块服务器的负载,请求侦听,请求处理等方面的内容。
　　(4)构建了UHRMSCS系统的运行环境，就界面设计、数据库构造、系统功能模块三个方面做了简单扼要的阐述，并给出了UHRMSCS实现的关键技术。其中数据库实体对象分别为学院员工实体、学院部门实体、系统用户实体、传送文件实体、公告信息实体和学院规章制度实体等。
　　(5)从系统规模、服务性能、可靠性、数据一致性、系统功能和网关性能等方面对设计并实现的 UHRMSCS进行了分析和测试，实验证明，本文提出的UHRMSCS的可靠性可以得到一定程度的保障，系统规模适中，服务性能优越，数据一致性良好，网关性能优良，安全性能健全，通用性好，达到了设计要求。

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第一章 绪论

1.1 课题背景

1.2 国内外概况

1.3 论文研究的主要内容

第二章 相关设计技术

2.1 ASP.NET

2.2 MicroSoft.NET

2.3 ADO.NET

2.4 本章小结

第三章 需求分析

3.1 基于云存储的高校人力资源管理系统现状

3.2 系统需求

3.3 需求的系统分析

3.4 系统的设计原则

3.5 系统建模

3.6 本章小结

第四章 基于云存储的高校人力资源管理系统的设计

4.1 总体设计

4.2 系统结构设计

4.3 本章小结

第五章 基于云存储的高校人力资源管理系统的实现

5.1 系统环境

5.2 界面实现

5.3 数据库实现

5.4 功能实现

5.5 系统实现的关键技术

5.6 可变分块大小的块数据存储技术

5.7 本章小结

第六章 系统测试与分析

6.1 系统规模测试与分析

6.2 服务性能测试与分析

6.3 系统可靠性分析

6.4 云存储网关分析

6.5 功能测试

6.6 信息查询测试

6.7 本章小结

第七章 结束语

7.1 已经完成的工作

7.2 下一步的工作

致谢

参考文献