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西安城市足球联赛裁判员队伍现状与对策研究

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引言

1 选题依据

1.1 选题目的

1.2 选题意义

2 文献综述

2.1 西安城市足球联赛发展概述

2.2 国外相关文献综述

2.3 国内相关文献综述

3 研究对象与方法

3.1 研究对象

3.2 研究方法

4 结果与分析

4.1 西安城市足球联赛裁判员队伍的基本状况

4.2 西安城市足球联赛裁判员知识结构

4.3 西安城市足球联赛裁判员业务水平情况

4.4 西安城市足球联赛裁判员的自我认知情况

4.5 西安城市足球联赛裁判员的选拔、培训与考核情况

4.6 西安城市足球联赛裁判参与高水平足球赛事的选派情况

5 制约西安城市足球联赛裁判员队伍发展因素的分析

5.1 联赛裁判员培养数量与质量问题

5.2 联赛裁判员委员会管理问题

5.3 联赛裁判员理论学习与实践锻炼问题

5.4 联赛裁判员的培训问题

5.5 联赛裁判员本职工作与裁判工作的矛盾问题

5.6 联赛裁判员的劳动报酬问题

6 推动西安城市足球联赛裁判员队伍发展的对策

6.1 建立健全联赛裁判员委员会,注重培养联赛裁判员的综合素质

6.2 建立适合西安市城市联赛的裁判员选拔、培训机制

6.3 建立裁判员监督机制

6.4 提高联赛裁判员的工作环境和待遇

7 结 论

参考文献

附录

附件l

附件2

附件3

致谢

个人简历

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摘要

目前,国家高度重视足球运动的发展,并为之出台一系列的政策,让足球在中国大地上迎来了“春天”。现代足球运动不断地发展,对于足球裁判来说有了更高层次的要求。西安是一个足球氛围浓厚的城市,足球运动深受人们的喜爱,业余足球的发展也非常好。西安城市足球联赛的理念、服务水平、裁判员水平一直都得到了很高的评价。
  本文立足于西安城市足球联赛裁判员队伍现状,运用文献资料法、调查研究法、数理统计法和逻辑归纳法等研究方法对西安城市足球联赛裁判员队伍现状进行了调查研究,分析了裁判员队伍建设和发展中存在问题,并提出了具有针对性的对策。为促进西安城市足球联赛健康可持续发展奠定基础,并为陕西裁判队伍的培养和建设提供理论依据。研究表明:⑴从裁判员基本情况来看:西安城市足球联赛裁判员年龄构成合理,裁判员职业多以体育教师和学生为主,裁判员整体级别结构合理还有少许女裁判员参与其中,但是裁判员队伍的地域分布不均衡。⑵从裁判员知识结构来看:西安城市足球联赛裁判员队伍整体学历水平高,英语和计算机的应用能力高。⑶从裁判员业余水平情况来看:西安城市足球联赛裁判员队伍对于理论学习和身体训练情况重视程度高。参与裁判工作执法场次多,经验足。⑷从裁判员自我认知情况来看:西安城市足球联赛裁判员队伍从事裁判工作多以兴趣爱好为主,裁判员自身工作和家庭的矛盾是参与比赛的最大制约因素。⑸从裁判员选拔、培训和考核情况来看:西安城市足球联赛裁判员队伍在选拔、培训方面的力度不够,年轻裁判员缺少培训和实践的机会。⑹针对上述问题,为了联赛裁判员队伍的更好发展,改善裁判员队伍的现状,应该建立健全联赛裁判委员会,培养裁判员综合素质;建立合理的裁判员选拔、培训机制;建立裁判员监督机制;提高联赛裁判员的工作环境和待遇。

著录项

  • 作者

    张让;

  • 作者单位

    青海师范大学;

  • 授予单位 青海师范大学;
  • 学科 体育
  • 授予学位 硕士
  • 导师姓名 史儒林;
  • 年度 2015
  • 页码
  • 总页数
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 中文
  • 中图分类 G843.07;G812.33;
  • 关键词

    竞技体育; 足球联赛; 赛事管理; 裁判员素质;

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