组织资源视角的集群企业国际化成长效应研究

摘要

本文在对产业集群成长、效应理论，企业国际化过程、因素理论，以及企业成长外生、内生特别是网络化成长理论梳理基础上，针对全球经济一体化时代背景下各国产业集群化发展趋势，集群内的企业国际化快速成长现象，以及不同地理区域内集群企业国际化成长呈现出明显差异性等问题，提出产业集群组织资源通过影响集群企业竞争优势和动态能力最终促使集群企业国际化成长演化的研究主题。围绕这一研究主题，本文在以下几个方面做出了试探性的研究：
　　 一、集群企业国际化成长分析框架的建立
　　 现有研究主要聚焦于产业集群对一国政府、区域经济体乃至一国产业的功能效应，而就产业集群组织本质来探寻其对微观企业主体的效应，相对较少，特别是在当今世界经济发展格局下，探寻产业集群对其企业国际化发展的功能效应的研究成果更少。本文将与产业集群有关的可能给集群企业带来竞争优势并影响其国际化成长的所有因素统称为产业集群组织资源，基于产业集群组织资源观，提出以产业集群组织资源——集群企业国际化成长动力系统——集群企业国际化演化系统——集群企业国际化成长为分析框架，来探讨产业集群资源对其企业国际化成长的效应。
　　 二、提出产业集群组织资源分类标准的“三三制”模型
　　 资源在企业战略管理理论、企业成长理论等领域，中外学者都有许多的研究文献，但将资源这一概念延伸到产业集群组织，特别是将产业集群组织资源从其对集群内企业国际化成长视角进行系统研究的文献却相对较少。本文对产业集群组织资源分类标准、构成和影响因素进行了初步的分析。针对现有资源分类研究的不足，以及产业集群组织这一主体资源特点，提出产业集群组织资源分类标准的“三三制”模型，即资源分类有三个标准，每一标准有三个指标，并根据这一分类标准思想，将与集群企业国际化成长有关的产业集群组织资源分为：产业集群分工协作资源、产业集群环境资源和集群企业网络资源。
　　 三、构建产业集群对企业国际化成长作用概念模型
　　 为了了解产业集群组织对其企业国际化成长的功能效应，在现有相关研究基础上，进一步探寻集群企业国际化成长特有的规律性，特别是集群企业国际化成长与其所在的产业集群是否存在内在的关联关系。该模型的核心思想就是强调集群企业国际化成长与产业集群组织资源对其成长动力系统作用并最终促使其国际化演化系统变化的相关关系。
　　 四、对产业集群组织资源的存在性、差异性及集群内不同资源对集群企业国际化成长作用效应的相关假设进行了检验
　　 本文综合运用了产业集群理论、企业国际化理论和企业成长理论以及比较研究法、数理统计方法、结构方程建模(SEM)等研究和分析方法，并以浙江义乌小商品集群企业和湖南邵东日用五金集群企业的调研数据对理论模型进行了检验。结果表明：产业集群组织资源对其企业国际化成长的影响存在正效应，不同产业集群组织资源的功能效应存在差异性，产业集群组织资源对其企业国际化成长作用具有特定的作用机制。
　　 综上所述，这些研究成果将在一定程度上丰富集群企业国际化理论，更好地指导集群企业走向国际化和可持续发展，并最终提升产业集群的国际竞争能力。尽管如此，本研究仍然还存在许多不足之处，本文作者期待以此为起点，沿着产业集群组织资源功能效应这一主题不断探索。