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公务员网络舆论监督机制研究

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第1章 绪论

1.1 选题背景和意义

1.2 国内外研究综述

1.3 研究思路与方法

1.4 研究内容与创新点

第2章 公务员网络舆论监督机制的理论分析

2.1 公务员网络舆论监督机制概念界定

2.2 公务员网络舆论监督机制基础理论

2.3 公务员网络舆论监督机制的构成要素

2.4 构建公务员网络舆论监督机制的必要性

第3章 公务员网络舆论监督实效的实证分析

3.1 公务员网络舆论监督实效的实地调研—以湘潭五县市区为调研对象

3.2 公务员网络舆论监督实效的调研数据分析

第4章 公务员网络舆论监督机制存在的突出问题及其原因

4.1 公务员网络监督机制存在的困境

4.2 公务员网络舆论监督机制存在困境的原因

第5章 完善公务员网络舆论监督机制的对策

5.1 不断加快互联网基础设施建设

5.2 提高网络舆论监督主体素质

5.3 强化网络舆论监督客体责任

5.4 加大公共信息公开力度

5.5 加快网络舆论监督法制建设

结论

参考文献

致谢

附录 公务员网络舆论监督实效调查问卷

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摘要

随着互联网对社会经济发展持续深入影响,网络舆论监督公务员现象方兴未艾,已经引起广大理论工作者和纪检监察机关高度重视。鼓励运用网络舆论监督的方式,对各级公务员进行民主监督,以促进权力的规范运行,建立和谐民主法治社会。进一步完善公务员网络舆论监督机制,规范监督的方式,加强监督载体建设,提高监督主体的素质和提升监督实效,已经成为一个具有重大意义的课题。
  本论文的撰写内容主要安排如下:第一章节绪论,介绍了选题背景和意义,就国内外对公务员网络舆论监督机制的研究进行了概述,介绍了本文的研究思路、方法,本文主要的创新点是采取实证分析的方式,对湘潭五个县市区进行问卷调查,了解网络舆论监督公务员现状。第二章对公务员网络舆论监督机制的理论进行分析,解析了相关的理论,明确了构成监督机制的各个要素,分析构建网络舆论监督机制是预防和消除腐败,更好实现人民民主监督权力,增强政民互动和规范公务员行为的必要举措。第三章进行了实证分析,对湘潭五个县市区开展了调查研究,对公务员网络舆论监督的热点焦点问题,网络舆论较难监督和较易监督的公务员进行分析比较,对如何提升监督实效进行了统计分析。第四章对公务员网络舆论监督机制存在的问题进行了分析,分析在监督主体、载体、内容、结果等方面存在的问题和困境,指出引起网络舆论监督问题的原因是监督载体发展不平,监督主体情绪化严重,监督客体存在打击报复行为,监督内容不足和监督成果缺乏保障。第五章提出了相关意见对策,提出要加强基础设施建设,消除数字鸿沟;提高监督主体素质,提升监督素质;强化监督客体责任,加强追责力度;加大信息公开力度,丰富监督舆论内容;加快法治进程,创造良好监督环境。
  研究公务员网络舆论监督机制,提高网络舆论监督的实效,是公民民主权利的具化,有利于加强对各级政府机关和公务人员的监督,防止权利滥用,规范行政行为和日常举止,数量良好的形象,增强政府公信力。提升公务员网络舆论监督实效,对于改善民主监督工作,完善网络舆论监督机制体系,深化制度改革和实践进程,都具有重要现实意义。

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