声明
摘要
1.1.1 研究背景
1.1.2 研究目的
1.1.3 研究意义
1.2 国内外研究现状
1.2.1 新型职业农民的概念研究
1.2.2 新型职业农民培育的意义研究
1.2.3 新型职业农民培育的模式研究
1.2.4 新型职业农民培育中的经济主体行为研究
1.2.5 研究现状简评
1.3 研究范围与研究内容
1.3.1 研究范围
1.3.2 学术思想
1.3.3 研究内容
1.4 研究方法与技术路线
1.4.1 研究方法
1.4.2 技术路线
1.5 创新点与特色说明
2 相关概念和理论基础
2.1 相关概念界定
2.1.1 新型职业农民
2.1.2 新型职业农民培育
2.1.3 新型职业农民培育中的经济主体
2.2 相关理论评述
2.2.1 理性经济人行为理论
2.2.2 公共产品最优供给理论
2.2.3 参与式发展理论
2.2.4 交易成本理论
2.2.5 博弈论
2.3 本章小结
3 新型职业农民培育中的培育对象行为分析
3.1 新型职业农民的行为理性
3.1.1 农民行为理性的提出
3.1.2 农民行为理性的层次表达
3.1.3 新型职业农民的行为理性特征
3.2 培育对象的行为意愿
3.2.1 数据来源
3.2.2 培育对象参与培育的需求分析
3.2.3 结论性评述
3.3 培育对象的从业选择
3.3.1 数据来源
3.3.2 不同职业类型的特征比较
3.3.3 培育对象从业选择的基本情况
3.3.4 培育对象从业选择的影响因素分析
3.4 本章小结
4 新型职业农民培育中的企业行为分析
4.1 企业参与新型职业农民培育的典型案例
4.1.1 资料来源与案例提取
4.1.2 新型职业农民培育的阳晨模式
4.1.3 新型职业农民培育的崇州模式
4.1.4 新型职业农民培育的隆平高科模式
4.2 企业行为方式
4.2.1 企业的教育培训行为
4.2.2 企业的就业保障行为
4.2.3 企业的发展扶持行为
4.3 企业行为动机
4.3.1 增强利益相关关系
4.3.2 追求利益最大化
4.4 企业行为路径——构建利益联结机制
4.4.1 委托代理利益机制
4.4.2 合作型利益机制
4.4.3 客户型利益机制
4.5 基本评价
4.5.1 企业行为的优势作用
4.5.2 企业行为的局限性
4.6 本章小结
5 新型职业农民培育中的政府行为分析
5.1 政府行为逻辑
5.1.1 政府行为的一般内涵
5.1.2 政府行为的必要性
5.1.3 政府的职能划分
5.2 政府的规划设计
5.2.1 中央政府文件与政策
5.2.2 地方政府法规与政策
5.2.3 农业部规范性文件与政策
5.2.4 基本评价
5.3 政府的教育培训
5.3.1 农业职业教育
5.3.2 农民职业培训
5.3.3 基本评价
5.4 政府的认定管理
5.4.1 制定认定标准
5.4.2 设计认定程序
5.4.3 实施监督管理
5.4.4 基本评价
5.5 政府的政策扶持
5.5.1 产业扶持
5.5.2 科教扶持
5.5.3 荣誉激励
5.5.4保障扶持
5.5.5 基本评价
5.6 本章小结
6 新型职业农民培育中的经济主体行为关系分析
6.1 政府与培育对象的行为关系
6.1.1 博弈模型假设
6.1.2 均衡解分析
6.2 企业与培育对象的行为关系
6.2.1 博弈模型假设
6.2.2 均衡解分析
6.3 三主体行为关系
6.3.1 主体行为目标趋向
6.3.2 博弈模型假设
6.3.3 博弈模型构建
6.3.4 均衡解分析
6.4 本章小结
7 启示与对策建议
7.1 完善新型职业农民培养体系
7.1.1 优化新型职业农民培养主体结构
7.1.2 健全新型职业农民培养内容体系
7.1.3 改进新型职业农民培养方式方法
7.2 优化新型职业农民培育路径
7.2.1 不同职业类型的新型职业农民培育路径选择
7.2.2 不同从业特征的新型职业农民培育路径选择
7.2.3 不同发展阶段的新型职业农民培育路径选择
7.3 创造新型职业农民培育环境条件
7.3.1 完善相关立法
7.3.2 营造社会氛围
7.3.3 推进制度改革
7.3.4 加强监督管理
7.3.5 强化市场建设
7.3.6 加速主体升级
7.4 本蕈小结
8.1 主要结论
8.2 研究展望
参考文献
附录
在读期间发表论文情况
作者简介
致谢