声明
第1章 绪论
1.1 研究背景、目的与意义
1.1.1研究背景
1.1.2 研究目的
1.1.3 研究意义
1.2 国内外研究现状
1.2.1 国外研究现状
1.2.2 国内研究现状
1.3 研究内容
1.4 研究思路及方法
1.4.1 研究思路
1.4.2 研究方法
1.5 技术路线图
第2章 相关理论基础
2.1 供应链管理
2.1.1 供应链的概念和内涵
2.1.2 供应链管理的领域
2.1.3 采购管理与供应链管理
2.2 供应链环境下的采购管理
2.2.1 供应链环境下采购管理的概述
2.2.2 供应链模式下采购管理的特点
2.2.3 供应链模式下的采购策略
2.3 供应商的选择与评估
2.3.1 供应商选择与评估的意义及方法
2.3.2 供应商的绩效评价指标
第3章 徐工巴西采购管理的现状及问题分析
3.1 公司简介及业务体系
3.1.1 徐工巴西简介
3.1.2 徐工巴西业务体系
3.2 徐工巴西采购管理的现状分析
3.2.1 采购流程分析
3.2.2 供应商管理分析
3.3 采购管理中存在的问题分析
3.3.1 采购流程问题
3.3.2 供应商管理问题
第4章 徐工巴西采购流程优化
4.1 采购管理系统提升
4.1.1 采购管理系统的优化框架与优化原则
4.1.2 采购管理系统提升与实施方案
4.2 采购组织设计与能力建设
4.2.1 采购管理岗位优化
4.2.2 采购组织结构优化与职能划分
4.3 采购流程设计与流程优化
4.3.1 现有采购跟单系统优化
4.3.2 付款方案优化
4.3.3 建立专门的协调统筹小组和质检部门
第5章 徐工巴西供应商评价与选择改进
5.1 供应商优化管理目的
5.2 徐工巴西供应商评价指标体系构建
5.2.1 指标体系构建的原则
5.2.2 供应商评价指标体系构建
5.3 AHP-模糊综合评判模型选择与介绍
5.3.1 供应商评价模型的选择
5.3.2 模型介绍
5.4 供应商评价
5.4.1 确定评价因素集与评价集
5.4.2 构建模糊评判矩阵
5.4.3 基于AHP法的指标权重确定
5.4.4 模糊综合评判
第6章 优化方案实施建议与保障措施
6.1 优化方案实施建议
6.1.1 培育现代化采购管理理念
6.1.2 构建具有竞争力的采购队伍
6.1.3 强化信息化管理
6.2 优化方案实施保障措施
6.2.1 组织结构调整
6.2.2 完善供应商管理部门建设
6.2.3 健全公司考评激励机制
第7章 结论与展望
7.1 研究结论
7.2 研究展望
参考文献
致谢
附录A:调查问卷
附录 B 徐工巴西供应商评价指标相对重要程度咨询表