文摘
英文文摘
1 绪论
1.1 问题的提出及研究意义
1.1.1 问题的提出
1.1.2 研究意义
1.2 国内外研究现状综述
1.2.1 信息系统集成研究现状
1.2.2 激励机制研究现状
1.2.3 知识创新的研究现状
1.2.4 述评
1.3 本论文的研究目和研究内容
1.3.1 研究目的
1.3.2 研究内容
1.4 本论文的研究方法、逻辑结构
1.4.1 本论文理论的研究方法
1.4.2 本论文的逻辑结构
1.4.3 论文创新点
2 信息系统集成与知识创新
2.1 信息系统集成项目概述
2.2.1 信息系统集成项目类型划分
2.1.2 信息系统集成项目特征
2.2 知识创新在信息系统集成项目中的重要性
2.2.1 创新与知识创新
2.2.2 知识创新理论
2.2.3 信息系统集成中的知识创新
2.3 本章小结
3 基于需求层次的知识创新动机研究
3.1 马斯洛需求层次模型
3.2 信息系统集成中知识创新需求层次模型
3.3 知识创新需求层次关系
3.4 知识创新需求层次细化
3.5 基于需求层次的创新激励着眼点
3.6 本章小结
4 基于学习需求满足的知识创新激励机制研究
4.1 知识创新成本模型建立
4.2 固定补偿与可变补偿
4.2.1 企业方提供同定补偿ωT
4.2.2 企业方提供变动补偿ωM
4.3 知识成本分摊模型演算
4.3.1 原系统服务商不对知识创新付出
4.3.2 原系统服务商承诺对知识创新付出比例k
4.4 知识创新成本分摊
4.5 知识创新激励机制建立
4.6 本章小结
5 基于认同需求满足的知识创新激励机制研究
5.1 锦标制度
5.2 知识创新过程与时点选择
5.2.1 知识创新三阶段
5.2.2 知识创新时点选择
5.3 三阶段锦标制度模型建立
5.3.1 三阶段锦标制度
5.3 模型演算
5.4 基于认同需求满足的知识创新激励机制设计
5.5 学习需求与认同需求满足的知识创新激励机制设计
5.6 本章小结
6 案例分析
6.1 案例背景介绍
6.2 项目主体知识创新动机分析
6.3 知识创新成本分摊
6.4 基于锦标机制构建知识创新激励机制
6.5 本章小结
7 主要结论及研究展望
7.1 主要结论
7.2 后续工作展望
致谢
参考文献
附录
A 作者在攻读博士学位期间发表/录用文章目录
B 作者在攻读博士学位期间参加的科研项目