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论职务犯罪侦查信息情报工作建设

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一、职务犯罪侦查信息情报工作现状

(一)加强职务犯罪侦查信息情报工作的意义

(二)职务犯罪侦查信息情报工作所面临的困境和问题

二、职务犯罪侦查信息情报工作破局突围的方向

(一)提高意识,发掘信息情报的潜在价值

(二)注重运用,提高信息情报的使用效率

(三)建立情报自我筛检机制,促使情报精益求精

(四)拓宽收集渠道,增加信息情报来源

(五)提高科技含量,丰富信息情报收集手段

三、职务犯罪侦查信息情报管理工作建设

(一)对信息情报进行有序、有效管理,充分发挥价值

(二)对信息情报分类处置,以求物尽其用

(三)运用计算机系统管理信息情报

(四)职务犯罪侦查信息情报数据库的建立与运用

四、职务犯罪侦查信息情报人才建设

(一)抓紧抓好职务犯罪侦查信息情报人才队伍建设

(二)选择培训检察系统内职务犯罪侦查信息情报人才

(三)聘请检察系统外部的信息情报人才

(四)完善评价机制和激励机制,帮助信息情报人才成长

五、职务犯罪侦查信息情报工作机制建设

(一)职务犯罪侦查信息情报机构设置运行机制建设

(二)职务犯罪侦查信息情报运行机制建设

(三)检察机关职务犯罪侦查信息情报工作建设实施方略

六、结语

参考文献

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摘要

信息情报工作是职务犯罪侦查工作的基础,是职务犯罪侦查工作能否顺利良好开展的关键,扎扎实实做好信息情报工作可以使职务犯罪侦查工作事半功倍、稳步有序推进。目前,我国检察机关职务犯罪侦查的信息情报工作严重滞后于时代发展的需求,亟需下大力气加以改进。本文从加强管理、培育人才、理顺机制三个方面论述了扭转职务犯罪侦查信息情报工作被动落后局面的工作设想。

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