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第一章绪论
1.1研究目的和意义
1.2研究目标、内容和方法
1.3相关概念的界定
1.3.1劳动力
1.3.2农业劳动力与农村劳动力
1.3.3农村劳动力转移
1.4国外农村劳动力转移理论概述
1.4.1刘易斯的“二元结构论”
1.4.2拉尼斯—费景汉的“经济发展三阶段论”
1.4.3乔根森的“农业剩余决定论”
1.4.4托达罗的“城乡预期收入差异论”
1.4.5舒尔茨的“人力资本理论”
1.5国内农村劳动力转移理论概述
第二章吉林省农村劳动力转移的历史回顾和现状分析
2.1历史回顾
2.1.1改革开放前吉林省农村劳动力转移状况
2.1.2改革开放后吉林省农村劳动力转移状况
2.2现状分析
2.2.1吉林省农村劳动力资源现状
2.2.2吉林省农村劳动力转移就业现状
2.2.3吉林省农村劳动力转移特点
第三章吉林省农村劳动力转移的主要问题和制约因素分析
3.1吉林省农村劳动力转移存在的主要问题
3.1.1转移的组织化程度不高
3.1.2农村劳动力市场发育缓慢
3.1.3就业稳定性较低
3.1.4农村劳动力培训机制不健全
3.1.5农民工合法权益难以保障
3.2吉林省农村劳动力转移的制约因素
3.2.1思想观念落后
3.2.2劳动者素质较低的制约
3.2.3社会经济发展水平及二元结构政策性障碍的制约
3.2.4非农就业空间增长缓慢
3.2.5城市就业压力增大
3.2.6城市化发展没有形成对转移劳动力的良性循环
第四章促进吉林省农村劳动力转移的主要途径和具体措施
4.1促进吉林省农村劳动力转移的主要途径
4.1.1发展农业产业化经营
4.1.2加快农村第三产业发展
4.1.3大力发展乡镇企业和加快小城镇建设
4.1.4大力发展农村个体私营经济
4.1.5发展劳务输出产业
4.2促进吉林省农村劳动力转移的具体措施
4.2.1优化转移就业环境
4.2.2建立和完善农村劳动力市场体系
4.2.3完善农村教育培训体系
4.2.4强化劳务输出品牌建设
第五章全文结论
参考文献
致 谢
作者简历
中国农业科学院;