全面质量管理理论在武警部队预提指挥士官培训中的应用探索

摘要

本文研究了基于全面质量管理概念的预提指挥士官培训评价体系.分析了对预提指挥士官培训效果进行评价的各个方面,构成了评价体系.本文在理清各评价方面之间关系的基础上构建了评价模型,就评价信息的采集、处理以及统计方法进行了研究,对全面提升武警部队预提指挥士官培训能力建设有一定的指导意义.