精神文明视域下推进大学内部治理——以福建水利电力职业技术学院为例

摘要

高校内部治理既要体现传承创新发展文化发明,也要用文化文明成果促进和谐治理,促进科学发展.福建水利电力职业技术学院通过培育先进理念、明确目标定位,服务内涵发展、激活治理生机,提升师资素养,推进授治学,彰显文化特色,提升价值归属,倡导公众参与,推进民主管理等精神文明创建的角度去探求大学内部治理的内在动力,不断完善大学内部治理结构,推进现代大学制度的建设.