“依法从重处罚”的思考——对“警示教育”的安全管理模式的探讨

摘要

依法从重处罚是根本，警示教育是手段，通过适当地开展警示教育活动，有效地打开员工对安全管理的心结，更好地形成人人参与安全管理的良好氛围。介绍了本单位的安全管理理念是:“警示教育”与“五铁抓安全”(即铁制度、铁纪律、铁手腕、铁心肠、铁处理)相结合，加强对违章员工的警示教育，对安全进行人性化管理，建立建全有利于安全生产的长效管理机制。