以人为本突出特色扎实开展职业健康工作

摘要

2010年，海南炼化坚持“预防为主，防治结合，分类治理、综合管理”的方针，以“四档”、“四率”为主线，狠抓重点，预防为先，落实制度，做实做强基层，严格监管，做到了组织机构责任化，规章制度系统化，源头管理严格化、教育培训日常化、现场管理标准化，档案管理规范化，隐患治理长效化。截止2010年底，做到了连续4年职业病危害事故为零，为营造和谐工作氛围、企业可持续发展发挥了积极的作用。