Das Thema Krankheit fuhrt immer wie der zu Streitigkeiten, die nicht selten am Ende vor dem Arbeitsgericht landen.Wir haben die wichtigsten Fragen und Ant worten zusammengestellt. Mehr als 400 Tage arbeitsunfahig - ist Kun digung moglich? Innerhalb von funf Jahren fehlt eine Mitarbeiterin mehr als 400 Tage bei der Arbeit. Sie ist mehrfach langerfristig krankgeschrieben - mal wegen einem Ruckenleiden, mal wegen psychischen Problemen oder einem eingeklemmten Nerv.
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