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AWA Attracting Skills to the Australian Water Sector

机译:AWA吸引澳大利亚水务部门的技能

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摘要

The Australian Water Association (AWA) has taken the lead in the predicted skills shortage by forming and managing senior strategic committees and delivering program solutions. AWA is the secretariat for the national Water Industry Skills Taskforce (WIST), which is chaired by AWA Chief Executive Tom Mollenkopf. The Taskforce, whose role is to promote and oversee a nationally coordinated effort to address the skills shortage in the water sector, comprises senior Government representatives, along with CEOs from private and public organisations. The biggest success of the group to date is its involvement with and support of the COAG National Water Skills Strategy, which it approved alongside the National Water Commission in October.
机译:澳大利亚水协会(AWA)通过组建和管理高级战略委员会并提供计划解决方案,在预计的技能短缺方面处于领先地位。 AWA是国家水行业技能工作组(WIST)的秘书处,该工作组由AWA首席执行官Tom Mollenkopf主持。该工作队的职责是促进和监督在全国范围内为解决水务部门技能短缺问题而进行的协调努力,该工作队由政府高级代表以及私营和公共组织的首席执行官组成。迄今为止,该小组最大的成功是它参与并支持了COAG国家水技能战略,该战略于10月与美国国家水委员会一起获得批准。

著录项

  • 来源
    《Water》 |2010年第8期|p.1820|共2页
  • 作者

    Fiona Mackenzie;

  • 作者单位
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  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 eng
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