JUKI若手社員ら策定の中計始動価値向上できるものづくり企業へ継続的成長めざす

摘要

JUKIは今年創業80周年を迎える。若手社員らが策定した中期経営計画が18年度(1月1日-12月31日)からスタートした。清原晃社長は「世界の産業や企業を取り巻く環境は、情報通信の技術革新に加えて労働人口の不足、さらにはワークライフバランスなどの社会的背景も相まってIoTによるスマート社会、スマートカンパニー、スマートファクトリーの動きが大きく現実昧を増してきた。当社はグローバルなものづくり企業として、このように大きく変わる環境を好機(チャンス)として捉え、イノべーテイブ(革新的)な発想で自らの成長の糸ロを主体的に見つけ出し、ダイナミックに行動していきたい。国際的な経済連携は統合から拡散へ向かろ懸念が出てきており、私たちの主要マーケットである新興国はころした動きに影響されやすいので、緩やかな経済成長は見込まれるものの、不安定性は増してくるものと思う」と分析する。