首页> 外文期刊>电波新闻 >次の経営を担う人材育成めざす
【24h】

次の経営を担う人材育成めざす

机译:人力资源开发负责下一个管理

获取原文
获取原文并翻译 | 示例
       

摘要

チノーは今年度を最終年度とするグループ中期経営計画の大詰めを迎えている。上期の業績は全般的に低調だったものの体表面温度測定ニーズの高まりで赤外線サーモグラフィカメラの需要が急増。3月に子会社化した明陽電機も落ち込みを一部補う貢献を見せた。明陽の船舶用センサーの技術を陸上で活用するなど協業を深める。
机译:Chino庆祝集团的中期管理计划,即今年是最后一年。虽然上半场的性能通常是缓慢的,但随着表面温度测量需求的增加,对红外热法摄像机的需求增加。我们向三月向子公司的子公司展示了贡献。更深入的合作,例如利用土地上的Snang船传感器的技术。

著录项

  • 来源
    《电波新闻》 |2021年第18074期|12-12|共1页
  • 作者

  • 作者单位
  • 收录信息
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 jpn
  • 中图分类
  • 关键词

  • 入库时间 2022-08-18 22:39:18

相似文献

  • 外文文献
  • 中文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号