机译:疾病缺席:以性别为中心的评论
Department of Clinical Psychology, Tilburg University, Tilburg, Netherlands;
Department of Social Psychology, Tilburg University, Tilburg, Netherlands;
Freelance Researcher and Advisor, Netherlands;
gender; sickness absence; sex differences; burnout; multiple roles;
机译:是与疾病相关的工作组社会资本吗?在工作组级别的工作场所注册疾病研究
机译:预测常见疾病缺席的员工之间的长期疾病缺席
机译:疾病缺席诊断禁止者,低风险饮酒者和风险饮酒者:考虑四个队列研究中的酒精使用和疾病之间的U形关联
机译:在英国海上劳动力的年度卫生审查中记录的健身参数:这些参数是否可预测疾病缺席?
机译:护士疲劳会增加患病的风险
机译:工作组的社会资本是否与疾病缺席相关?在工作组级别研究工作场所登记的疾病
机译:常见的短暂疾病,职业健康服务利用和由于年轻员工的精神障碍而缺乏疾病