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机译:呼吁对一线工人的工资实行均等
机译:“我们不这样做的钱”......英格兰前线长期护理工作者之间贫困的规模和原因
机译:一线向医护人员致敬
机译:关闭差距:在学术医学中致电
机译:快乐的工人工作快乐吗?一线服务人员的观点
机译:每月支出对工人选择激励性薪酬占预期总薪酬的百分比的影响:模拟。
机译:Covid-19期间阿曼医疗保健环境与心理健康结果相关的因素:前线与非前线医疗保健工人
机译:“我们不为这笔钱做”......英格兰前线长期护理工作人员之间贫困的规模和原因