中華人民共和國勞動眐U條例

摘要

<正> 第一章總則第一條為了盬o工人職員的健康,減輕其生活中的困難,特依據目前經濟條件,制定本條例。第二條本條例的實施,採取逐步推廣辦法,目前的实施範圍暫定如下: 甲、有工人職員一百人以上的國營、公私合營、私營及合作社經營的工廠、矿场及其附屬單位。乙、鐵路、航運、郵電的各企業單位與附属單位。丙、工、矿、交通事業的基本建设單位。丁、國营建築公司。關于本條例的實施範圍继续推廣办法由中央人民政府勞動部根據實際情况隨时提出意见,報请中央人民政府政務院决定之。第三條不实行本條例的企業及季节性的企業,其有關勞动眐U事项,得由各該企业或其所属產業或行業的行政方面或资方與工會組織,根据本條例的原則及本企業、本產業或本行業的实际情况協商,訂立集體合同規定之。第四條凡在實行勞动眐U的企業内工作的工人與職員(包括学徒),不分民族、年齡、性別、和國籍,均適用本條例,但被剥夺政治权利者除外。第五條凡在实行勞动眐U的企業内工作的臨時工、季节工與試用人員,其勞动眐U待過在本條例實施細則中另行規定之。