Berufsprofil BibliothekarIn, Pers?nlichkeitsprofil, Organisationstest

摘要

Es gibt keine einfache Formel, die das Finden, Testen, Interviewen und Einstellen von MitarbeiterInnen zu einer exakten Wissenschaft machen k?nnte, denn menschliche Wesen werden niemals in genaue mathematische Gleichungen hineingepresst werden k?nnen. Andererseits jedoch gibt es sorgf?ltig entwickelte und gründliche getestete Methoden, welche –korrekt angewendet-, den Prozentsatz jener Leute betr?chtlich vergr??ern, die in ihrer Arbeit erfolgreich sein und sich in ihrem Betrieb glücklich fühlen werden. Darüber hinaus k?nnen diese Methoden die Kosten, die mit h?ufigem Personalwechsel verbunden sind, stark reduzieren.