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创新社会管理,发展和谐劳动关系

         

摘要

@@ 劳动关系是现代社会最基本、最重要的经济和社会关系,劳动关系和谐与否不仅直接关系着广大劳动者的切身利益,而且影响着经济的发展和社会的稳定.发展和谐劳动关系不仅是保障和维护劳动者合法权益,构建和谐社会的重要基石,同时也是促进企业持续健康发展、推进经济转型升级的重要保障.

著录项

  • 来源
    《浙江经济》 |2011年第7期|29-31|共3页
  • 作者

    孙胜梅;

  • 作者单位

    浙江省劳动和社会保障科学研究院;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类
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