工作满意度：“体制内”与“体制外”就业者的比较研究

摘要

根据全国八大城市的抽样调查数据,对＂体制内＂与＂体制外＂就业者的工作满意度进行比较研究发现,＂体制内＂与＂体制外＂就业者在工作各要素满意程度上的差异性多于相似性;＂体制外＂就业者对工作中自我实现满意程度高于＂体制内＂就业者,而＂体制内＂就业者对福利保障的满意程度高于＂体制外＂就业者;工作满意度对个体生活质量满意度、身心健康的影响等方面,＂体制内＂与＂体制外＂就业者也表现出差异性。