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刘仁宝; 刘冠军;
山东工商学院公共管理学院;
烟台市;
264005;
首都经济贸易大学马克思主义学院;
科技进步; 性别工资差异; 收入分配差距; 工资倾向系数;
机译:中国城镇职工性别工资差距的演变
机译:家庭中的性别工资差异是否会影响妇女的赋权和福利? 来自加纳的证据
机译:注意性别工资差距-贸易和竞争对部门工资差异的影响
机译:1991年至2008年信息系统职业中性别工资差异的实证研究
机译:遇到基于性别的工资差异的美国女性员工的生活经历
机译:科技进步及其对当代雕塑科技进步发展及其对当代雕塑发展的影响
机译:私营部门培训对青年工人种族和性别工资差异及职业生涯模式的影响。 NLs讨论文件
机译:在寡头统治下恢复性别的指导下改善性别变化影响的方法和组成部分
机译:性别的性别细胞的性别确定方法,性别的确定方法,被测物质的性别分化的干扰效果的评价方法,雌雄同体的制备方法,早熟个体的制备方法,生殖细胞,鱼类个体,配子,和培养的细胞
机译:鉴定性别特异性和非特异性分子的方法,以使性别特异性分子在雄性和雌性之间进行区分,以将某些男性或女性精子与天然精液分离,并为非雌性和雄性特异性分子抗体制备丰富的制剂性别特异性分子的表位性别特异性分子分离纯化的避孕药盒以及非性别特异性分子的使用。
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