实施全程化就业指导,提升高职学生职场竞争力

摘要

高职就业指导工作是一项复杂的系统工程.针对高职生就业期望高、自身定位不准、就业自主能力不强的问题,高职院校应以提升学生综合素质和专业能力为目标,针对不同年级的学生建立分阶段、多层次的就业指导体系,全过程、多方位地进行就业培训和指导,以提升学生在职场的竞争力.