12h工作制对护士睡眠质量及心理健康的影响

摘要

[目的]探讨12h工作制对护士睡眠质量及心理健康的影响。[方法]将我院试行12h工作制科室的护士作为实验组,常规排班法的相应科室的护士作为对照组,对两组在实验前后分别进行匹兹堡睡眠质量指数问卷（PSQI）、症状自评量表（SCL-90）及特质应对方式问卷（TCSQ）调查。[结果]实验前两组护士PSQI、SCL-90及TCSQ评分比较均无统计学意义（P＞0.05）,实验后,实验组护士的总体睡眠质量及心理健康状况较对照组差（P＜0.05）;在应对方式上,实验组护士更多采用消极应对（P＜0.05）。[结论]12h工作制不利于护士的睡眠及心理健康,不值得推广。