关于潮商家族企业管理权威与管理绩效的实证研究

摘要

本文以管理权威理论为基础，采用相关分析技术的实证方法，研究了潮商家族企业管理权威对管理绩效的影响及功效。研究表明：汕头地区潮商家族的管理权威与管理绩效存在显著相关关系，在管理权威的三维度中，认同维度与命令维度明显影响管理绩效，而影响维度则作用微弱。本文的研究表明了，家族企业在管理中不应囿于家族文化的局限，应培育以人为本的企业文化，构建科学的现代企业管理模式。