浅析事业单位人力资源管理中的激励机制

摘要

激励机制这种人资管理办法为事业单位的稳定、综合发展起到了巨大的推动作用,该机制的产生为事业单位内部在人力管理工作方面提供了一种新的思路,可以说是顺应市场需求的必然选择,更是增强工作人员综合素养的客观需要。本文中笔者主要分析了现阶段事业单位内部人资管理工作中所采用激励机制存在的问题,并探索了事业单位实施激励机制的有效路径,希望能为激励机制的落实与贯彻提供帮助。