人才资源管理在现代企业管理中的作用

摘要

21世纪的经济竞争,主要是科学技术的竞争,智力的竞争,归根到底是人力资源开发及其潜能充分利用的竞争.任何一个企业欲赢得持续性竞争的优势,都必须抢占人力资源开发与管理的制高点,在人力资源开发与管理争夺战中争取主动地位.可以说,人才资源管理已成为21世纪现代企业管理的核心,是现代企业要素管理的第一管理.