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基于平衡记分卡的S集团绩效考核体系的构建

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摘要

本文以S集团为例,通过分析其在绩效考核中存在的问题,从平衡记分卡角度构建了该集团的绩效考核体系,在绘制战略地图的基础上,对绩效考核指标选取以及指标权重的设置进行了介绍,并提出了保障措施.

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来源
《知识经济》 |2021年第7期|90-91|共2页
作者
徐伟丽;
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作者单位

青岛理工大学琴岛学院 266106;

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正文语种 chi
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关键词
管理会计; 平衡记分卡; 绩效管理;

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