农村人力资源培训现状分析——对绍兴市的调查

摘要

在对浙江省绍兴市的调查中发现,目前农村人力资源培训能立足于广义农民的视角,得到了政府一定程度的重视和资金投入,注重形式载体和实际效果,培训机构具有一定的稳定性.今后,通过完善培训课程、时间等方面的设置、进一步加大政府投入力度、激发企业参与农村人力资源培训的积极性,有利于进一步改善农村人力资源培训现状.