我国城市就业人口结构优化刍议——以北京市劳动力市场为样本

摘要

我国城市就业人口结构在某些职业类别、文化程度及年龄组的供求方面存在明显缺口,影响因素主要在于政策规定、收入与支出对比值、用人单位的招聘条件以及求职者的判断。应当通过完善城市就业及配套政策、提升收入与支出对比值的合理性、明确用人单位招聘条件、提高就业人口结构透明度等途径来优化我国城市就业人口结构。