经验分享——培育良好安全文化氛围的有效实践

摘要

以什么载体、什么方式来营造安全文化氛围,一直是企业安全文化建设研究的焦点问题.通过与杜邦公司开展HSE管理体系建设咨询合作项目,一些企业成功推行了安全"经验分享"活动,改变了旧的传统安全意识,营造了安全文化氛围,为安全文化建设开辟了一个成功、有效的途径.开展经验分享活动对安全文化建设的作用表现在:体现安全第一;把事故当资源;推动责任归位;促进学习型组织建设;培育安全文化.这些也推动这项实践活动更加有效地开展.