油田企业井下作业员工立体化培训模式的建立与实践

摘要

企业员工培训是提高员工素质的重要手段,员工素质的提升必将推动企业的健康发展.本文以华北油田公司第三采油厂作业大队为例,深挖培训工作中的不足与薄弱环节,通过创新培训模式,建立了一套全方位的培训方法,使员工素质得到全面提升,助推了企业的高质量发展.