解决管理难题并非没有“顶层智慧”

摘要

＜正＞班主任工作非常繁杂,劳心劳力,是学校比较辛苦的工作岗位,所以。一些学校会因班主任队伍不断减员而出现"班主任荒"的管理困境。让谁来当班主任?通常是校长颇为头痛的事。正当一些学校视安排班主任为管理之难时,A校却走出了一条教师全员争当班主任的新路径。学校管理团队在开会研究班主任调配思路的时候,集思广益,却不约而同地把目光聚焦到省发《教师职称聘任条件》这份事关教师切身利