班组安全文化建设四大误区

摘要

班组安全文化建设历来受到企业的重视,是一项长期而系统的工程,其根本目标是规范员工行为、实现安全生产.但在文化建设过程中企业也容易陷入误区. 一、思想认识误区 基层员工是企业安全生产的主体,班组安全文化建设是在以人为本的前提下实现安全生产,保护人身和设备安全.作为一项长期而系统的安全工程,班组安全文化建设需要在思想上保持高度统一,做到有目的、有计划、有过程,责任落实到每一位员工.但在实际工作中,员工经常会产生思想认识上的误区.