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何亚平; 宋建元;
浙江大学,科技与社会发展研究所,浙江,杭州,310028 浙江大学,科技与社会发展研究所,浙江,杭州,310028;
知识; 知识转移; 知识扩散; 科技文化;
机译:组织文化和吸收能力对组织内隐性知识转移的影响↓组织文化和吸收能力对组织内隐性知识转移的影响
机译:知识管理与转移:烹饪在文化知识转移中的作用
机译:质疑西方知识转移方法论:实现知识的对等和跨文化转移
机译:实施知识共享系统并建立文化,在多学科公司内分享经验教训,提高有效的知识转移
机译:组织文化会影响知识共享吗?高科技公司部门的情况。
机译:科学与文化:高科技试图揭示艺术动机
机译:3.5岁和5岁时对传统行动的理解和人类文化知识的转移机制。 =解释3.5岁和5岁以下的传统行动和人类文化知识转移的机制。
机译:美国宇航局/国防部航空航天知识扩散研究项目。论文二十七。知识扩散与美国政府技术政策:科技图书馆员的问题和机遇
机译:用于推荐科技知识信息的操作计算机,科技信息推荐系统及其方法
机译:用户与系统数据库交互的方法以及物理上提供文化扩散器的装置和通过娱乐环境生成文化扩散器的方法数据库与中间实体之间的交互
机译:通过在线或离线双向通信提供语言和文化学习内容的方法,以有效地实现集体知识,其系统,用于评估和处理语言和文化获取结果的方法以及针对订单的语言信息培训科目
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