基于改进模糊层次分析的管理咨询评价方法研究

摘要

文章讨论了一种处理管理咨询公司选择评价中不确定与不精确性的方法.视评价过程为不确定性环境下、基于多尺度定性定量判断的决策问题,决策者的判断用模糊数表示.基于三角模糊数对传统层次分析法做了改进.在评价过程中,两两比较矩阵用三角模糊数表示并将模糊优先问题转化为非线性规划.示例表明该方法可应用于服务评价.