谈OKR敏捷绩效管理系统在企业中的应用

摘要

在互联网转型的大背景下,为实现重塑"重视结果,更关注过程"、"重视承诺,拥有契约化精神""激发员工内在驱动力""关注员工个人成长与发展"的高绩效文化终极目标提供科学的管理工具和管理办法,重庆联通引入了OKR敏捷绩效管理模式,开发了OKR敏捷绩效管理系统平台.为助力OKR敏捷绩效管理项目推进,实现OKR流程化、系统化管理.