岸桥金牌导师带徒制度及其成效——以宁波北仑第三集装箱码头有限公司为例

摘要

cqvip:宁波北仑第三集装箱有限公司(以下简称“北三集司”)共有岸桥45台,岸桥操作人员266名,其中:高级技师1名,技师8名,中级工32名,初级工225名,初级工所占比例高达84.6%。初级工存在技能水平较低、操作手法不统一、操作不规范等问题。为了提高岸桥操作人员的技能水平,提升码头装卸作业效率,北三集司岸桥班组推行金牌导师带徒制度,收到显著成效。