护理交接班过程中运用现状-背景-评估-建议沟通模式对重症心力衰竭患者主要心血管不良事件风险的影响

摘要

心力衰竭为心血管内科常见疾病,发病率为0.9%,随年龄增长而升高,女性患者多于男性[1]。重症心力衰竭病情危重,若得不到及时有效干预,可引发器官衰竭,甚至可导致病死。交接班是保证护理工作连续性、动态性与整体性关键环节,为护理人员间交流互动、获得组织支持提供平台,做好重症心力衰竭患者交接班管理,可促进护理工作安全高效开展。现状-背景-评估-建议(situation-background-assessment-recommendation,SBAR)沟通模式利用沟通表传递患者病情,可保证信息传递准确性、高效性,利于医护间交流,为医疗服务质量提供保障。