中电国际:传承“红船精神”、构建“三能”体系

摘要

传承和弘扬"红船精神",深化改革发展,是国有企业新时代发展面临的重要课题。中电国际坚持把"红船精神"融入发展战略、人才队伍建设,通过建立"选用育留"全面市场化机制,构建"三能"人才体系,实现岗位能上能下、收入能升能将、员工能进能出,真正使干事创业的员工能够得到重用、得到回报、有获得感。