探究企业预算管理和绩效考核的融合应用

摘要

财务管理是保证企业良性运行的重要环节,它是企业健康可持续发展的重要保障。预算管理和绩效考核作为财务管理的重要部分,直接关系着企业的经营效益和发展水平。企业预算管理和绩效考核在不同方面都影响企业的整体走向:科学的预算管理可以提高企业的资源利用率,提高资源的配置效率;合理的绩效考核可以有效发挥人力资源的作用,对优质员工的薪酬水平起到优化的作用,同时可以加强管理者的责任意识和管理能力。这两方面的有效融合,可以促进企业的健康发展。