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企业应注重科学的安全培训形式与方法——以三钢集团公司为例

         

摘要

<正>近几年来,三钢集团公司(以下简称为公司)不断推出重大技改工程项目,对职工安全技术素质的要求越来越高,不断提高安全培训质量。一、依据安全培训目标科学选择培训形式公司从强化职工安全技术培训入手,建立健全安全培训组织管理机构,下达有关安全培训专项文件规定,并制定出具体的安全培训规划。公司全年完成各类培训579期,约有19342人次参加培训学习。面对大量的培训任务,公司结合生产经营和各工种的岗位特点,选择了不同的培训形式:

著录项

  • 来源
    《中国培训 》 |2015年第17期|11-11|共1页
  • 作者

    苏泰山;

  • 作者单位

    福建省三钢集团公司职教中心;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类 职工教育 ;
  • 关键词

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