国有企业工资决定机制政策演进

摘要

企业工资决定机制,是指工资决定因素及决定主体之间相互作用的过程和方式,包括针对由工资决定因素构成的工资决定框架,及由工资决定主体相互作用而形成的制度化的工资决定办法。国有企业工资决定机制,相较于其他所有制企业,不仅工资决定主体不同,而且受经济制度影响也更为深远。国有企业工资决定机制不仅关系到国有资产保值增值、国有企业竞争力,更涉及到人力资源的优化配置,是社会各界长期关注的重要话题。