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夏莉;
西南财经大学;
高管限薪; 股权激励效应; 经理股票期权;
机译:公司治理是否会抑制经理人利用内部信息以尽早行使高管股票期权的机会主义行为?
机译:未分散经理人的高管股票期权的风险激励
机译:实施股权激励型员工分配政策的限制:了解中级经理和护士对南非实施影响的观点
机译:不同产业和股息政策高管股权激励措施的实证研究
机译:高管股票期权的撤消和重新定价:重新定价替代方案,最佳重新定价政策和早期行使。
机译:单侧患者视野评估的新方法对中央愿景有限有限的患者:试验研究
机译:高管股票期权的估值-高管股票期权估值模型的实证研究
机译:联邦高管,经理和主管的职业研究:多用途职业系统分析库存 - 封闭式(mOsaIC)的应用
机译:中央政策经理
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