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对档案馆管理创新模式扁平化的研究

             

摘要

@@ 档案馆的目标是用户需求,策略是管理,可见档案馆是管理机构,其部门的设置应以高效管理为主,而不是以权力的实施为主.目前,我国档案馆管理主要方式为传统的金字塔式、职能性、多层次的等级体制,在一定程度上阻碍了反应和决策的效率,传统的档案馆管理体制亟待变革.高效"管理"是扁平化的组织结构的核心,所以,未来组织结构的扁平化将成为档案馆管理提高效能的发展趋势.

著录项

  • 来源
    《中国档案》 |2011年第5期|42-43|共2页
  • 作者

    毛秉焱;

  • 作者单位

    秦皇岛市北戴河区劳动和社会保障局;

    066100;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类
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