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用人贵在相适

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@@ 用人活动总是通过对被用者的调度使用,达到某种目的,从而实现人尽其才,事尽其功.这种用人活动的根本目的性,要求因事而求才因才而任用,使事能得其人,使人能得其所,做到人事相适.

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来源
《行政与法》|2001年第2期|51|共1页
作者
韩瑜;
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作者单位

吉林省干部录用考试指导中心;

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